旅游费计入什么会计科目，差旅费属于什么科目

　　现在大部分公司组织内部员工组织团建，比如团游，就是为了调动员工的积极性。那么旅游中发生的费用如何进行会计分录呢？

　　公司差旅费的会计分录

　　累积时间：

　　借：管理费用-职工福利费

　　贷：应付职工薪酬

　　报销时间：

　　借：应付职工薪酬

　　贷项：库存现金

　　管理费用是指企业为组织和管理生产经营而发生的各项费用。包括：企业筹备期间发生的开办费、董事会和行政部门在企业经营管理中发生的公司经费、诉讼费、业务招待费、工会经费、董事会费、技术转让费等。

　　企业应通过“管理费用”科目核算管理费用的发生和结转。本科目借方登记企业发生的管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，转入后应无余额。本科目根据管理费用的支出项目进行明细核算。

　　应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务或终止劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。员工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期员工福利。企业向职工配偶、子女、抚养人、已故职工遗属及其他受益人提供的福利，也属于职工薪酬。

　　应付职工薪酬的借款方向是借方减少，贷方增加。借方为职工薪酬实际发生额，期末贷方余额反映企业应付未付的职工薪酬。

　　企业差旅费如何支付？

　　根据游客所属的部门，计入不同科目，如管理费用、销售费用、制造费用等。差旅费是不允许税前扣除的，需要纳税调整。

　　实践中，有的企业将差旅费列为职工福利费，在税前列支。

　　税前扣除应符合《企业所得税法实施条例》第四十条：企业发生的职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，允许扣除。

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