公司不正常经营连会计都不好找了

　　据鑫企网了解，今年4月，财政部发布了一份《关于加强会计人员诚信建设的指导意见》，意见第三条第一项，明确规定：

　　;建立严重失信会计人员;黑名单制度。将有提供虚假财务会计报告，做假账，隐匿或者故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告，贪污，挪用公款，职务侵占等与会计职务有关违法行为的会计人员，作为严重失信会计人员列入;黑名单，纳入全国信用信息共享平台，依法通过;信用中国网站等途径，向社会公开披露相关信息。

　　好嘛，消息一出，各路会计哀鸿遍野，捶胸顿足，自己怎么就为老板背起了锅?

　　;听老板的，失信了;不听老板的，失业了。失信还是失业，这是一个艰难的选择

　　;拿的是文员的工资，担的是老板的风险。

　　;应该约束老板，而不是会计!谁愿意做假账?谁不知道做假账风险大?都是被逼迫的，要不然就没工作了!;

　　;连座制度不禁让会计们开始为自己的职业生涯未雨绸缪起来，对工作单位的选择也更加谨慎，存在税务风险的企业更是避而远之。

　　所以，作为企业，你再不乖，会计都找不到了!

　　但说实话，身为企业主，哪个不想做良民，奈何经济形势所迫....所以企业未来要如何正确的开源节流，规避税务风险，为企业发展和纳贤上保险呢?

　　1.选择政策环境优质的园区进行企业注册

　　对于常规地区的企业注册目前国家实行的是查账征收，即根据企业利润收入情况，按比例征收。而一般园区对于在其注册的企业都会有一定的政策扶持，多数采用核定征收，即由税务机关采用合理的方法依法核定纳税人应纳税款，也就是说规定，一个税收比例，无论你挣多挣少都按此比例征收。同时，还会给予企业一定的税收返还。

　　2.寻找专业的税务筹划师

　　税务筹划师是为纳税人服务的专业人士，可引导企业在国家相关税收法规允许的范围内，帮助企业合理节税，减轻企业的税收负担，同时使政府赋予税收法规的政策意图得以实现。

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